国企领导人力资源管理专题培训班

课程仅供参考，根据培训单位需求量身定制课程方案。

《人力资源市场暂行条例》解读	半天
业务驱动型HR运作模式研究	半天
HR如何推动企业经营能力提升	半天
民营企业转型升级与管理创新——HR篇	半天
非HR经理的HR管理	半天
绩效考核与目标管理	半天
基于业绩改进的人力资源转型实战	半天
薪酬体系设计及人力资源开发利用	半天
向华为学习人力资源管理	半天
融入价值链——人力资源与企业业务的协同效率	半天
战略构建与制度体系——人力资源管理全景视角	半天
人力资源管理未来趋势	半天
战略人力资源管理与人才的“选育用留”	半天
互联网技术支持对人力资源服务业的产品创新和服务创新	半天
基于人性的人力资源管理	半天
协同：数字化时代组织效率的本质	半天
整合致胜：资源整合与营销组织激励创新突破	半天
疫情后组织变革加速——新雇佣时代	半天
企业高绩效团队打造与执行力提升	半天
组织行为及其创新管理使命	半天
企业发展战略与企业人才体系构建	半天
数字化驱动的人力资源到组织能力的创新发展	半天